¿Cómo saber si necesitas contratar más personal?

¿Cómo saber si necesitas contratar más personal?

Si tienes una empresa y no sabes en qué momento necesitas contratar más personal; lee lo siguiente:

1. Empleados sobrecargados; si ya has recibidos múltiples quejas de tus empleados, porque se sienten sobrecargados, de tareas que no son suyas o si realizan exceso de horas extras. Es momento de contratar personal nuevo.
2. Incremento en las ganancias; si en la medida de tu bolsillo, está contratar personal nuevo ¡hazlo! Te aseguro que, doblarás las ganancias contratando a personal nuevo; que esté dispuesto a producir más y en menor tiempo.
3. Oportunidades nuevas; si deseas expandir tu empresa pero sientes que tu equipo de trabajo no está preparado para asignarle nuevas tareas. Contrata nuevo personal capacitado o con más experiencia.
4. Entregas tardías: Si tus trabajadores, se tardan más tiempo en entregar pedidos, productos, etc. Quiere decir que algo no está bien; definitivamente, necesitas contratar más personal y evaluar el que ya tienes.

Recuerda, a la hora de contratar nuevo personal, especificar todo; el tipo de empleado que buscas, con destrezas y habilidades; proactivo y todo en pro del crecimiento de tu empresa y el incremento de tus ventas.

Una vez sabiendo todo esto; es importante que entiendas, que ampliar tus fronteras te ayudará en el crecimiento tuyo y de tu empresa. No debes temer a nuevos retos por miedo a pérdidas, tanto de dinero, como de clientes. Tu tiempo es valioso, más que unos centavos que puedas ahorrarte anualmente.